أفضل الدورات التعليمية
عن الدورة
تشير احصاءات منظمة العمل الدولية بأن الحوادث والأمراض المهنية تتسبب بوفاة أكثر من مليوني عامل سنويا. ففي امريكا توفيت 359 امراة عام 2014 جراء حوادث العمل وتشكل ما نسبته 8% من الوفيات، اما في الاردن فقد ارتفع عدد الوفيات الإصابية في القطاع الخاص خلال عام 2017 ليصل إلى 84 وفاة إصابية، عدد الذكور منها 77 ، مقابل 7 وفيات إناث، وأن عدد الوفيات الإصابية للمؤمن عليهم الأردنيين بلغ 66 من إجمالي الوفيات الإصابية ، ولغير الأردنيين (18) وفاة .ورغم ان معاناة الانسان لا تقدر بثمن، الا أن كلفة هذه الاصابات الناتجة عن شروط عمل سيئة ومستويات حماية غير ملائمة،تصل الى ما يعادل ٤% من الناتج القومي العالمي، ونظرا الى الكلفة البشرية والاجتماعية والاقتصادية للامراض والاصابات المهنية،يقتضي على المنشآت تحليل المخاطر المهنية للمرأه في بيئة العمل ووضع طرق السيطرة عليها.
الغرض من هذه الدورة هو تزويدك بالمعارف والمهارات الأساسية لتحديد وتحليل وتطبيق استراتيجيات للسيطرة على أو الحد من الظروف الخطرة والممارسات غير المأمونة في أماكن العمل للمرأه.
فوائد الدورة
- إصابات العمل للمرأه أرقام ومؤشرات
- النموذج الأول: متطلبات تشريعات السلامة والصحة المهنية للمرأه.
- النموذج الثاني:الاتفاقيات والتوصيات الدولية فيما يخص السلامة والصحة المهنية للمرأه.
- الاتفاقية رقم 89: اتفاقية منظمة العمل الدولية بشأن العمل ليلاً (النساء) (مراجعة)، 1948 الاتفاقية رقم 103: اتفاقية منظمة العمل الدولية بشأن حماية الأمومة (مراجعة)، 1952
- النموذج الثالث:دور ومهام منظمات المجتمع المدني (النقابات،الاتحادات،الجمعيات،.... الخ) .
- النموذج الرابع:واجبات صاحب العمل في توفير بيئة عمل آمنه للمرأه.
- النموذج الخامس:المخاطر المهنية للقطاع النسائي في بيئة العمل.
- النموذج السادس:تحديد تدابير الوقاية والتحكم والسيطرة على المخاطر المهنية للمرأه.
- النموذج السابع:الأعمال والاوقات المحظورة للمرأه ،الحامل، المرضع.
- النموذج الثامن:خصوصية المرأه ومعدات الوقاية الشخصية.